Sie wollen genau wissen, wer wir sind? Hier beantworten wir Ihre wichtigsten Fragen

Wir setzen unseren Fokus bewusst auf die Vermittlung von Ärztinnen und Ärzten in Deutschland. Gerne sind wir im bundesweiten Einsatz für Sie. Auch in dezentralen Gebieten.

Um Ihnen die richtigen Kandidaten zu vermitteln, die auch langfristig bei Ihnen bleiben, legen wir großen Wert darauf, vorab die medizinische Einrichtung und/oder die Abteilung näher kennenzulernen.

Nur so können wir Sie im Anschluss bestmöglich präsentieren und eine geeignete Vorauswahl für Sie treffen. Weitere Informationen zu unserem Prozess bei der Stellenbesetzung finden Sie hier.

Die Vorteile, die Sie durch eine Zusammenarbeit mit uns genießen, sind zahlreich: Wussten Sie zum Beispiel, dass Sie mit uns bares Geld sparen können, je eher Sie uns zu Ihren Prozessen hinzuziehen? 

Unsere weiteren Pluspunkte: Als Geschäftsführer entstehen Ihnen bei der erfolgsbasierten Personalvermittlung bis zur konkreten Stellenbesetzung keinerlei Kosten. Als Chefärzte können Sie sich hingegen auf Ihre medizinischen Tätigkeiten konzentrieren, während wir nach passenden Profilen suchen. Als Personaler bieten wir Ihnen eine echte Arbeitserleichterung und eine Unterstützung, die auch über den Einstellungsprozess hinausgehen kann.

Bei der HiPo Executive Ärztevermittlung arbeiten wir nach dem Prinzip “Erfolgsbasierte Personalvermittlung”. Das bedeutet für Sie, dass die Bezahlung erst bei erfolgreicher Vermittlung gemäß unserer AGB erfolgt.

Entscheiden Sie sich dazu, unseren Headhunting-Service zu wählen, den wir vor allem bei der Besetzung von Führungspositionen empfehlen, arbeiten wir in der Regel mit einem 3-Raten-Zahlungsmodell.

Individuelle Fragen dazu beantwortet Ihnen unser Key-Account Manager Jakob Stähle gerne in einem persönlichen Gespräch. Er erstellt Ihnen auf Wunsch auch ein konkretes Angebot. 

Diese Sorge können wir Ihnen direkt nehmen. Sie haben keinerlei Risiko, da die HiPo Executive Ärztevermittlung mit ihrer Arbeit in Vorleistung geht und erst im Erfolgsfall bezahlt wird, wenn Sie als Vorgehensweise die “Erfolgsbasierte Personalvermittlung” wählen.

Sie erhalten eine persönliche Kundenbetreuung durch unser Account Management. Als Ihr direkter Ansprechpartner hilft Ihnen unser Kollege Jakob Stähle zum Beispiel dabei, Ihre Recruiting-Prozesse zu optimieren. Gemeinsam mit Ihnen qualifiziert er die offenen Vakanzen und Positionsbeschreibungen.

Auf Basis der gewonnenen Informationen erstellt er Ihre individuelle Cost-of-Vacancy-Berechnung. Und über ihn erhalten Sie zusätzlich einen Zugang zu Arbeitsmarktanalysen.